第一百二十四章:我守着他干什么?

何易枝下意识地摸了摸后腰,“我没有胎记啊。”

她后腰上,那是疤。

前几次,不经意间跟梁邵行近距离接触时,他似乎每次碰到她后腰的疤就会反复摩擦。

那晚也是,她差点儿都怀疑梁邵行是通过这疤,认出她来了。

可后来一想,梁邵行可不知她后腰有疤。

但他今天既然问了——

“那是疤?”梁邵行后知后觉地纠正自己口误。

话音还未落地,何易枝就矢口否认,“哪有什么疤?”

她一脸莫名其妙地看着梁邵行,再三地禁住梁邵行打量。

梁邵行眼尾含着质疑,但终归是没再继续追问,她怎么可能是那晚的女人?

书房确实不适合休息,他回卧室躺着。

被何易枝睡了两晚,高档纯色蚕丝被上,全都是她的气息。

他躺得热火撩燥,在枕头下拿出手机,给‘你可以的’发微信。

【现在上司还为难你吗?】

何易枝就在卧室呢,她手里玩儿的是常用的手机,那部不怎么用的在包里。

突然响了一声,两人不约而同地朝床尾的包里看去。

反应了一会儿,何易枝才想起来那里面有苏元岸给她的手机。

有种莫名办坏事儿被抓包的心虚,但她佯装无意地起身把手机拿出来,悄无声息地调成静音之后,才开始回消息。

全程,梁邵行郁郁的目光都在看她。

她手指葱白纤细,在他看来也不是很长,捧着那部手机像是偷玩儿家长手机的小孩儿既视感。

片刻,他手机的震动撤回思绪,眸光垂落。

【狗上司病了。】

何易枝觉得这人奇怪,存在感不强,但每次聊天又能让她感受到,这人很令人不容忽视。

舒执聿拧眉,又用另外一部手机给秦宋发消息。

【万杰老板病了?】

秦宋很快回信,【不是病,听说小三和原配打架的时候,把他命根子伤了,在医院住了一段时间了。】

万杰被收购,是心不甘情不愿的。

但收购之后对万杰老板来说,一笔巨额到账户,小三蠢蠢欲动,老板娘自然也要这笔钱,矛盾一下子就爆发了。

听说是万杰老板已经把一大部分钱许诺给小三,小三答应给万杰老板生孩子。

老板娘直接想让万杰老板断子绝孙。

这事儿传得挺开的,何易枝也听说了,但她跟万杰八竿子打不着,听林绵绵说了一耳朵后,根本没放在心上。

【你在公司任职什么?】

梁邵行已经悄无声息地把万杰所有员工资料,都拿到手了。

排查了一遍,没有跟梁家交好的世家千金在这儿工作。

不过他估摸着,对方很可能是隐藏身份留下来的,所以他没有打草惊蛇。

何易枝眼皮一抬,扫了眼梁邵行,静默数秒回了句,【我原本就是别人托人情过来学习的,不算这家公司的正式员工,现在已经离开了。】

“???”梁邵行面色木然。

盯着屏幕几分钟,把手机关了丢在一旁。

翻了翻跟秦宋的聊天记录,万杰是花了五千万收购的,打水漂了?

“我要喝水。”他心里不舒服,声音也沉沉甸甸。

何易枝对他阴晴不定的情绪习以为常,拿着那部手机下楼去倒水。

再回来时,已经过去几分钟,‘我不行’一直没回消息。

按照她对这人神出鬼没的理解程度,这么久不回消息,八成就是不回了。

把水递给梁邵行后,她又把手机放回包里了,静音模式没改回来。

所以后来梁邵行喝完水回消息,问她原本在什么公司高就,她没看见。

她迟迟不回消息,梁邵行就耐不住,又让秦宋去查万杰前些日子来学习的人是谁。

这事儿不难查,秦宋只用了十几分钟就回话了。

【万杰从来没有招过实习生,也没有什么人过来学习过。】

当即梁邵行的脸色比锅底还黑,将两人的聊天内容反复看了一遍。

他怀疑苏元岸把他的身份告诉对方了,对方隐瞒身份绝对是有意的。

“还喝水吗?”何易枝看他脸色越来越不好,还以为他哪儿又不舒服,“是不是又烧起来了?”

梁邵行把手机丢在一旁,拿下额头潮湿的毛巾,丢给她,“不喝了,你出去吧,我睡一觉。”

何易枝站在原地没动。

他有点儿不耐烦,又说,“身边有人我睡不着,你出去,我一个人可以。”

“不是,我的意思是……”何易枝才不想守着他,“我得去公司,等会儿让下人照顾你。”

谁知道他一觉睡下去几个小时?她可不想浪费时间。

说话间把床尾的包拿起来,她黑白分明的眸还看着他,等他放话。

毕竟他这一脸的不耐烦,应该是不想让她守着。

梁邵行被噎了下,很快声音如常,“我不用人照顾,死不了。”

“好嘞。”何易枝完全没听出他的阴阳怪气,转身小跑着走,生怕晚了就走不掉似的。

不到中午,阳光四射暖意骤增,透过偌大的落地窗笼罩着整个房间。

薄被熨贴着梁邵行的身躯,薄被下他身形一览无余,黑色的真丝睡衣松垮,喉头滚动映衬着颈间的青筋,透出一股野性的​‍诱​‎­惑­‌‎。

何易枝下楼之后,发现忘了拿东西,又折回来的。

幸好门没关,赤脚进来拿了东西想走时,冷不丁就看到这幅画面。

他睡眠不好,睡之前把手机调成静音了,这会儿屏幕闪亮,备注是唐星冉,发来一条又一条的微信。

瞬间没了欣赏的心情,她出了卧室匆匆下楼。

公司那边芯片发布会的事情迫在眉睫,她必须时刻关注,才能确保不会出现任何问题。

梁老夫人不在楼下,不知去哪儿了,

Back to Top